Auxiliar de Reclutamiento y Selección Temporal

Objetivo:

Captar el personal idóneo para la empresa y contribuir con el logro de los objetivos de Recursos Humanos. Se encarga de apoyar los procesos de reclutamiento, selección, contratación, de acuerdo a las necesidades, además de brindar soporte en el subsistema de registro y control del personal y procesos de servicios y beneficios del personal.

Funciones:

• Realizar entrevistas y aplicar las pruebas e instrumentos necesarios para evaluar las capacidades de los candidatos.
• Realizar y publicar internamente las vacantes de puestos según formato establecido.
• Solicitar referencias personales y laborales de los candidatos de acuerdo a la posición y el perfil y depuraciones de candidatos según las políticas y procedimientos establecidos.
• Contratar los candidatos seleccionados en conjunto con las áreas para darle ingreso a la empresa.
• Coordinar la realización del programa de inducción dentro de la fecha programada y entregar los documentos y manuales establecidos en las políticas y procedimientos.

Perfil:

• Estudiante de Psicología, Administración de Empresa o carreras afines.
• 1 año de experiencia en proceso de reclutamiento.
• Disponibilidad para trabajar temporal