Reclutador(a) Masivo(a)

Atraer y gestionar candidatos para cubrir en volumen las plazas operativas, mediante búsqueda activa, publicación y pauta de vacantes, reclutamiento de campo y seguimiento constante de los candidatos hasta su contratación e ingreso, asegurando el cumplimiento de las metas de reclutamiento establecidas.

• Estudios universitarios en Psicología, Administración de Empresas o carreras afines.

• Mínimo 3 años de experiencia en reclutamiento y selección masiva de personal operativo.
• Experiencia gestionando simultáneamente entre 8 y 10 vacantes mensuales, con necesidad de contratar a varias personas para uno o más puestos.
• Experiencia trabajando con metas de contratación y dando seguimiento a los ingresos.
• Capacidad para indicar cuántas personas contrataba mensualmente y cuál fue el mayor volumen de contratación que gestionó en un período determinado.
• Experiencia publicando y pautando directamente vacantes en redes sociales o plataformas de empleo.
• Experiencia buscando candidatos mediante Facebook, WhatsApp, bolsas de empleo, bases de datos y referidos.
• Experiencia realizando reclutamiento de campo, ferias de empleo y contacto con comunidades, municipalidades o instituciones.
• Experiencia realizando entrevistas de filtro y dando seguimiento a los candidatos hasta su contratación e ingreso.
• Manejo básico de Excel u otras herramientas para el control de candidatos y vacantes.
• Disponibilidad para desplazarse a proyectos y realizar actividades de reclutamiento de campo.

Rubros de procedencia

Experiencia reclutando personal operativo en uno o más de los siguientes sectores:

• Seguridad privada.
• Limpieza y mantenimiento.
• Manufactura e industria.
• Logística, bodegas y distribución.
• Comercio y supermercados.
• Empresas de servicios de contratación o reclutamiento masivo.

• Buscar y contactar diariamente candidatos para cubrir las plazas operativas asignadas.
• Publicar y pautar directamente vacantes en diferentes redes sociales y plataformas de empleo.
• Identificar candidatos mediante Facebook, WhatsApp, bolsas de empleo, bases de datos y referidos.
• Gestionar un alto volumen de vacantes y procesos de contratación simultáneos.
• Participar en ferias de empleo y realizar actividades de reclutamiento de campo.
• Visitar comunidades, municipalidades e instituciones para identificar fuentes de candidatos.
• Realizar llamadas y entrevistas de filtro para evaluar a los candidatos.
• Coordinar entrevistas, pruebas y entrega de documentación requerida para la contratación.
• Dar seguimiento constante a los candidatos durante el proceso de selección.
• Confirmar la asistencia de los candidatos el día de su ingreso.
• Mantener actualizados los controles de candidatos, vacantes y contrataciones mediante Excel u otras herramientas.
• Reportar periódicamente los avances de las vacantes asignadas y los ingresos realizados.
• Implementar nuevas estrategias de búsqueda cuando las fuentes utilizadas no generen suficientes candidatos.
• Cumplir con las metas de contratación y los tiempos establecidos para la cobertura de las plazas.

• Reclutamiento y selección masiva de personal operativo.
• Gestión simultánea de múltiples vacantes y procesos de contratación.
• Publicación y pauta de ofertas laborales en redes sociales y plataformas de empleo.
• Búsqueda activa de candidatos y manejo de diferentes fuentes de reclutamiento.
• Realización de entrevistas telefónicas y filtros iniciales.
• Reclutamiento de campo y organización de actividades de atracción de candidatos.
• Seguimiento de candidatos hasta su contratación e ingreso.
• Control de bases de datos, vacantes e indicadores de contratación.
• Manejo básico de Microsoft Excel y herramientas digitales de seguimiento.

• Resiliencia.
• Orientación a resultados.
• Adaptabilidad.
• Tolerancia a la frustración.
• Proactividad.
• Agilidad.
• Organización.
• Seguimiento.
• Comunicación efectiva.
• Persuasión.
• Sentido de urgencia.
• Creatividad.

Contratación con un esquema salarial de $900, acompañado de todas las prestaciones de ley y beneficios adicionales superiores a la ley.

 Horario de trabajo: Lunes a viernes. 

Ubicación: San Salvador, El Salvador.

Disponibilidad requerida: Desplazamiento a proyectos y disponibilidad para realizar actividades de reclutamiento de campo, se brindará gasolina.