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Gerente General- Sector Logística

Top Management / C-Level

Objetivo del puesto: Liderar la estrategia y gestión integral de la empresa matriz y coordinar las empresas hermanas, asegurando crecimiento rentable y sostenible de la empresa, reduciendo la dependencia de un cliente ancla y controlando las finanzas.

Requisitos: 


  • Título universitario en áreas como Administración de Empresas, Finanzas, Ingeniería Industrial, Logística, Contabilidad o carreras afines.
  • Se valora postgrado (Maestría o MBA) en áreas de negocios, finanzas o estrategia (deseable)
  • Mínimo 5 años de experiencia en puestos de gerente de operaciones, gerente comercial con potencial a CEO o gerente general. 
  • Experiencia comprobable en la gestión de empresas con múltiples unidades de negocio. 
  • Trayectoria demostrada en crecimiento rentable y sostenible, diversificación de clientes y expansión regional.
  • Conocimiento contables y financieros (requerido)
  • Manejo de inglés intermedio o avanzado.
  • Competencias técnicas:
  • Conocimientos contables
  • Conocimientos de logística internacional y aduana
  • Manejo de SAP Business One
  • Nivel de Excel avanzado
  • Conocimiento básico de automotriz
  • Disponibilidad para viajar en el interior del país y entre fronteras 
  • Competencias blandas: Inteligencia emocional, comunicación asertiva, liderazgo de la mano con el equipo, servicial y flexibilidad.


Actividades Principales:

  • Dirección y Estrategia: Definir y ejecutar los planes estratégicos de la empresa, consolidar la expansión regional, representar a la empresa en cámaras, gremiales y con actores clave del sector logístico regional.
  • Gestión Financiera: Supervisar al CFO en la renegociación de financiamiento y en la reducción del gasto financiero, aprobar presupuestos y planes de inversión en flota, infraestructura y tecnología, asegurar un flujo de caja sano y disciplina en el control de gastos.
  • Gestión Comercial: Diseñar, en conjunto con el Gerente Comercial, la estrategia de diversificación de clientes, mantener relaciones con los clientes estratégicos y de mayor relevancia.
  • Expansión Internacional: Definir el modelo operativo de Guatemala, supervisar al Country Manager y asegurar la replicabilidad de procesos en nuevos mercados.
  • Gobernanza Corporativa: Coordinar la estrategia entre las empresas hermanas, evitando duplicidad y sobrecarga operativa, instalar comités directivos mensuales para el seguimiento de resultados financieros y operativos.


Información adicional: 

  • Ubicación: San Benito
  • Horarios: Lunes a viernes de 8 AM a 5 PM presencial, Sábado de 8 AM a 12 PM (home office o presencial), se requiere flexibilidad de horarios.
  • Salario competitivo, bonos por cumplimiento de KPIS  y prestaciones adicionales como seguro médico, seguro de vida, gastos de gasolina, capacitaciones, etc.


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